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2024-10-14 09:20:13
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舉辦主體:國家機構以及國家機構以外的社會組織或個人均可舉辦小規模幼兒園。舉辦小規模幼兒園的社會組織應當具有法人資格。舉辦小規模幼兒園的個人應當具有政治權利和完全民事行為能力,具有北京市戶籍,在北京有固定工作單位和居所,有較穩定的收入。
人員資質:
教職工與幼兒的比例在1: —1:6。
幼兒園園長應當具有師范類中專及以上學歷或非師范類大專及以上學歷,具有五年以上的相關教育教學經驗,并具有中小學、幼兒園中級以上職稱,取得北京市幼兒師范學校師資培訓中心出具的園長上崗合格證書,年齡不超60歲。
幼兒園教師應具有幼兒師范學校中專及以上學歷并取得幼兒園教師資格證書、專業技術職務證書。
幼兒園保育員應具有初中以上學歷,受過幼兒保育職業培訓,并取得北京市幼兒師范學校師資培訓中心出具的崗前培訓合格證書。
幼兒園應當配備專職或兼職保健人員。保健人員包括醫師、護士和保健員。醫師應取得衛生行政部門頒發的《醫師執業證書》。護士應取得《護士執業證書》。在保健室工作的保健員應當具有高中以上學歷,經過衛生保健專業知識培訓,具有幼兒園衛生保健基礎知識,掌握衛生消毒、傳染病管理和營養膳食管理等技能。
幼兒園會計、出納應具有高中學歷并取得會計證、出納證。炊事員應當按規定接受有關兒童營養及食品衛生知識的培訓。
幼兒園工作人員上崗前必須經區(縣)人民政府衛生行政部門指定的醫療衛生機構進行健康檢查。取得《幼兒園工作人員健康合格證》后方可上崗。幼兒園應當組織在崗工作人員每年進行一次健康檢查。在崗人員患有傳染性疾病的,應當立即離崗治療,治愈后方可上崗工作。精神病患者、有精神病史者不得在幼兒園工作。
幼兒園應明確專人負責安全保衛工作并持證上崗;應配備校園保安員承擔幼兒園安全守衛職能。
幼兒園聘任教職工應當按照相關規定與教職工簽訂聘用合同,明確雙方的權利義務,依法保障教職工的工資、福利等待遇并為教職工繳納社會保險費。
登記性質:非營利性。
辦園質量:在北京市幼兒園辦園質量督導評估中評價結果獲得C類及以上(在本辦法出臺前已認定為普惠性幼兒園的,在參與新辦法評估前維持原有認定)。
幼兒園設置審批需符合《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國民辦教育促進法》的相關規定。
申請舉辦民辦幼兒園的社會組織,應當具有法人資格。舉辦民辦幼兒園的個人,應當具有政治權利和完全民事行為能力,基本辦學規模不低于100人,幼兒園辦學條件達到規定的二級幼兒園標準。
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