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2024-10-10 10:30:19
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建筑設計公司資質分為甲級、乙級、丙級、丁級。不同等級的資質升級條件有所不同。
甲級資質升級條件
資歷和信譽
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于300萬元人民幣。
企業完成過所申請行業相應專業設計類型大型項目工程設計不少于1項，或中型項目工程設計不少于2項，并已建成投產。
技術條件
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員數量不少于所申請專業資質標準中主要專業技術人員配備表規定的人數。
企業主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經歷，且主持過所申請行業相應專業設計類型的大型項目工程設計不少于2項，具備注冊執業資格或高級專業技術職稱。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，主導專業的非注冊人員應當作為專業技術負責人主持過所申請行業相應專業設計類型的中型以上項目工程設計不少于3項。其中，大型項目不少于1項。
技術裝備及管理水平
有必要的技術裝備及固定的工程場所。
企業管理組織結構、標準體系、質量、檔案體系健全。
乙級資質升級條件
資歷和信譽
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于100萬元人民幣。
技術條件
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員數量不少于所申請專業資質標準中主要專業技術人員配備表規定的人數。
企業的主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經歷，且主持過所申請行業相應專業設計類型的中型項目工程設計不少于3項，或大型項目工程設計不少于1項，具備注冊執業資格或高級專業技術職稱。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，主導專業的非注冊人員應當作為專業技術負責人主持過所申請行業相應專業設計類型的中型項目工程設計不少于2項，或大型項目工程設計不少于1項。
技術裝備及管理水平
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。
丙級資質升級條件
資歷和信譽
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于50萬元人民幣。
技術條件
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員數量不少于所申請專業資質標準中主要專業技術人員配備表規定的人數。
企業的主要技術負責人或總工程師應當具有大專以上學歷、10年以上設計經歷，且主持過所申請行業相應專業設計類型的工程設計不少于2項，具有中級及以上專業技術職稱。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，主導專業的非注冊人員應當作為專業技術負責人主持過所申請行業相應專業設計類型的項目工程設計不少于2項。
技術裝備及管理水平
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度。
丁級資質升級條件
資歷和信譽
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于5萬元人民幣。
技術條件
技術裝備及管理水平
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的技術、財務、檔案等管理制度
建筑設計公司資質升級的流程大致如下：
個人信息采集與原件核對。用于企業資質的從業人員（含技術負責人、注冊人員、職稱人員、現場管理人員及技術工人等），應先完成個人信息采集和建檔，其身份、學歷、職稱、業績等相關信息均應當按相關要求，在資質申報前到市區各受理服務窗口完成個人學歷、職稱證書、外省市的現場管理人員證書等掃描件與原件核對。（無需原件核對）。
企業相關信息采集與原件核對。用于企業申報的合法的財務報表、設備購置發票、廠房產權證明等材料需要上傳掃描件至企業類辦事，并提前到市區各受理服務窗口進行原件核對。（如牽涉到技術工人為外地分公司繳納社保的，需提供外地分公司社保繳納憑證及外地分公司營業執照掃描件，無需至窗口核對原件）。
企業業績。施工資質升級，在填寫企業業績基本信息的同時，需上傳業績材料的原件掃描件，無需原件核對。
電子化申報。登錄相關網站或網上辦事大廳，進行網上填報。
受理系統自動受理：企業完成填報后，系統將就填報資料的完整性及資質標準進行比對，比對通過的，自動受理并提供《受理通知書》。
審核、公示。
審批、公告。
領取證書或領取并打印資質證書使用件
辦理建筑設計公司資質升級所需材料包括綜合資料卷和人員資料卷：
綜合資料卷
企業法人營業執照正、副本掃描件。
企業自有或租賃的主要機械設備、檢測儀器的購置發票或租賃合同掃描件。資質標準中有廠房要求的，還應提供廠房的房屋產權證或房屋租賃合同、廠房施工圖等相關資料掃描件。
企業法定代表人的工作簡歷、任職文件、身份證掃描或復印件。
企業組織機構代碼證書掃描件。
企業章程掃描件（需附股東簽字或蓋章頁）等。
人員資料卷
企業為注冊建造師（項目經理）繳納養老、失業、醫療、工傷及生育等社會保險證明的掃描或復印件。社保證明應至少包括繳費單位、參保人員姓名、身份證號碼、社會保障號、繳費起止時間及社會保險機構認可印章。
注冊建造師執業資格證書（項目經理過渡期內的項目經理資質證書或自聘三級項目經理資料）、注冊建造師注冊證書、身份證掃描件。其中注冊建造師（項目經理）只能在一家企業任職，其證書上的單位必須與申報單位名稱一致。
注冊建造師（項目經理）與本企業簽訂的聘用期一年以上的勞動合同掃描件等
建筑企業資質升級需具備的條件
建筑施工企業的人員應按照對應原二級資質標準進行配置，包括企業的技術負責人、建造師、工程技術人員和技術工人都是企業建筑資質升級考核的重點。
建筑企業的人員還應達到時以下要求。一是企業的相關項目負責人也就是其建造師應有相應的升級的標準要求的相關業績，即是說：企業要想資質升級成功還要達到的要求是建筑企業的建造師應在企業有足夠的時間來完成對應的業績。
建筑企業的工程業績必須是自身完成的符合資質標準要求的對應的業績，且完成的時間應該在企業申請相關建筑資質升級前，企業建筑施工的業績應有據可查且具有相關的各項證明。
建筑企業資質升級的辦理程序
申請企業按照屬地管理的原則向所在區縣建筑業管理部門提交資質申請材料原件及復印件，區縣建筑業管理部門在初審合格后需要上報市建管處的施工科。
施工科對資質申請材料原件及復印件進行審核，同意后即可上報省建管局。
省建管局核準后領取資質證書。
資質升級能給建筑企業帶來的好處
擴大工程承包范圍。一家建筑企業的各項發展，就是需要去不斷的承接各項工程，然后從中可以獲得相應的收益。在資質升級后的相關企業，工程承包的范圍不斷擴大，企業能夠承包的相關工程也會更多。通過建筑企業資質升級，可以幫助一些企業參與更多的工程承包，從而在工程承包中收獲更多的各項業績。
增強企業的競爭力。現在的建筑資質一般被劃分為數個等級，其建筑企業要從最低等級開始進行申請。建筑企業要辦理相應的資質升級，就需要滿足所申請資質的各項條件要求，在這個過程中建筑企業就需要不斷積累各項實力。最后通過了資質升級的建筑企業，其實力得到更大化的提升，在建筑工程的承包中就會更有競爭力。
提升企業的信譽度。在平時就不能出現有任何的不良行為。很多建筑企業不能通過相關資質升級，就是在經營過程中出現了種種問題而導致的。那些資質升級成功的建筑企業，一定具有著工程承包建設的高度信譽，而信譽代表著別人對于企業的整體認可，也是一家企業發展壯大的重要保障。
建筑企業資質升級失敗的原因
對建筑施工安全事故和質量問題，企業隱瞞不報的。
企業主要人員中，有證書要求的人員，未能獲得相關證書就上崗的。
企業建筑資質生疏被挪作她用的，如將資質證書出借、租用或者非法轉讓的。
在建筑工程項目招標中，以非法的各項手段，通過相關不正當的途徑獲得各項工程承包的。
工程業績材料中，超越本公司資質或以其他公司名義進行相關承包工程的。
建筑企業承包的工程，施工過程中發生重大安全事故的。
建筑企業資質升級申請被駁回的原因
以下為一些成功辦理建筑設計公司資質升級的案例：
鄭州建筑設計資質申請成功案例：已有資質升級，企業原本持有較低級別的資質，通過不斷努力提升自己的技術力量和管理水平，最終成功升級至更高級別的資質。首次申請資質，新成立或之前未持有相關資質的企業，首次成功申請。
云南建筑設計資質升級成功案例：深入剖析五個云南建筑設計企業成功實現資質升級的典型實例，揭示出一條在挑戰中尋求突破、不斷提升的設計資質升級之路。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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