建筑結構復核資質的基本要求

建筑結構復核資質屬于建筑業企業資質范疇，相關企業需要滿足多方面的基本要求。

一、企業主體相關要求

1. 營業執照要求

   • 《營業執照》，這是申請建筑結構復核資質的前提條件。營業執照是企業合法經營的憑證，明確了企業的法人身份、經營范圍等基本信息，只有具備合法的企業身份，才有資格進一步申請相關資質。

2. 企業性質與變更管理

   • 對于企業發生合并、分立、改制、重組以及跨省變更等事項，企業性質由內資變為外商投資或由外商投資變為內資的，承繼原資質的企業應當同時申請重新核定，并按照《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》（建市〔2014〕79號）有關規定辦理。這確保了企業在結構和性質發生變化時，其資質能夠得到合理的調整和重新認定，保障建筑結構復核工作的質量和規范性。

二、人員要求

1. 技術負責人

   • 技術負責人需要具備相應的職稱證書或是技能證書以及執業資格證書等。例如在一些地區的建設工程質量檢測機構中，主體結構工程檢測類要求配置一名二級注冊結構工程師作為技術負責人，這體現了對技術負責人專業能力的要求，以確保其能夠在建筑結構復核工作中進行有效的技術指導和決策。

2. 中級及以上職稱人員

   • 這些人員需要提供身份證明、職稱證書等資料。他們在建筑結構復核工作中承擔著重要的技術支持工作，如對結構設計、施工質量等方面進行專業的評估和分析。住房城鄉建設部負責許可的建筑業企業資質的中級及以上職稱人員（涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面資質除外），其審核由企業工商注冊地省級住房城鄉建設主管部門負責，其中通過國務院國有資產管理部門直接監管的建筑企業（以下簡稱“中央建筑企業”）直接申報的，由中央建筑企業審核。

3. 技術工人

   • 技術工人要提供身份證明、職業的技能證書或職業培訓的合格證書。他們在建筑結構復核工作中參與具體的檢測、操作等工作，例如在建筑結構的實地檢測、數據采集等環節發揮作用。并且在一些情況下，如在上海地區辦理資質時，無需原件核對，但在其他地區可能有不同的要求。

4. 現場管理人員

   • 現場管理人員需提供身份的證明、崗位證書。他們負責建筑結構復核工作的現場組織、協調和管理，確保復核工作按照規定的流程和標準進行，保障工作的順利開展和數據的準確性。

三、其他要求

1. 企業資產要求

   • 企業需要滿足一定的資產條件，這是衡量企業經濟實力和承擔建筑結構復核工作能力的一個重要方面。例如在申請資質升級或增項時，企業的資產情況是資質許可機關核查的重要內容之一，以確保企業有足夠的資金來支持建筑結構復核工作中的設備購置、人員培訓等方面的投入。

2. 工程業績要求（若有）

   • 如果企業有相關工程業績，業績的相關信息如項目名稱、規模、完成情況等需要按照規定進行申報。對于申請資質升級或增項的企業，工程業績是證明其能力的重要依據。例如在申請施工總承包特級資質時，企業完成的相應規模工程總承包業績可以作為其工程業績申報，但不同類型的資質對工程業績的要求會有所不同，如建筑工程、市政公用工程施工總承包特級、一級資質的企業，未進入全國建筑市場監管與誠信信息發布平臺的企業業績，不作為有效業績認定。

建筑結構復核資質的申請流程

建筑結構復核資質的申請流程較為復雜，需要企業按照規定的步驟逐步進行操作。

一、準備階段

1. 注冊公司與獲取營業執照

   • 取得工商行政管理部門頒發的公司法人《營業執照》。這是企業合法經營的基礎，也是申請建筑結構復核資質的第一步。在注冊公司時，需要確定公司的名稱、經營范圍、注冊資本等基本信息，確保公司的運營模式和業務范圍符合建筑結構復核工作的要求。

2. 人員信息采集與材料準備

   • 按照資質的等級標準，準備好所有的相應的技術人員的資料。

   • 對于技術負責人，要準備身份的證明、職稱的證書或是技能的證書以及執業的資格證書。例如注冊結構工程師的相關證書等，以證明其具備領導建筑結構復核工作的能力。

   • 技術工人需要提供身份的證明、職業的技能的證書或職業培訓的合格證書。

   • 中級及以上職稱人員要準備身份證明、職稱證書。

   • 現場管理人員需提供身份的證明、崗位額證書。并且主要人員還需要提供申報前一定時間（如3個月）的社保的證明，以證明這些人員與企業的雇傭關系，保障人員的穩定性和企業的合規性。

   • 企業還需要準備如合法的財務報表、設備購置發票、廠房產權證明（若有要求）等材料，這些材料用于證明企業的經濟實力、設備情況等，是評估企業是否具備建筑結構復核資質的重要依據。在一些地區，如上海，用于企業申報的合法的財務報表、設備購置發票、廠房產權證明等材料需要上傳掃描件至企業類辦事，并提前到市區各受理服務窗口進行原件核對（如牽涉到技術工人為外地分公司繳納社保的，需提供外地分公司社保繳納憑證及外地分公司營業執照掃描件，無需至窗口核對原件）。

二、申報階段

1. 網上申報

   • 企業要登錄當地住房城鄉建設部門的相關網站（如上海市住房和城鄉建設管理委員會網站或網上辦事大廳）進行網上填報。按照系統要求填寫企業的基本信息、人員信息、資產信息、工程業績信息（若有）等內容，并上傳相關的證明材料掃描件。網上申報系統會對填報資料的完整性及資質標準進行比對，比對通過的，自動受理并提供《受理通知書》。這一環節提高了申報的效率和準確性，同時便于管理部門對申報信息進行統一管理和審核。

2. 書面材料遞交（若有要求）

   • 在一些情況下，除了網上申報外，企業還需要以法人的名義向區縣的建設行政主管部門提出書面申請，并提交相關的紙質材料。紙質材料的內容與網上申報的內容基本一致，包括《建筑業企業資質申請表》一式一份，附件材料一套（其中涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面專業資質的，每涉及一個方面專業，須另增加《建筑業企業資質申請表》一份、附件材料一套）。附件材料應按“綜合資料、人員資料、工程業績資料”的順序裝訂，規格為A4(210mm×297mm)型紙，并有標明頁碼的總目錄及申報說明，采用軟封面封底，逐頁編寫頁碼。資質受理機關負責核對企業提供的材料原件，核對后退還企業。資質受理機關受理后，申報材料不得修改更換。

三、審核與公示階段

1. 部門審核

   • 市住房和城鄉建設局等相關部門要對申請資質的企業進行審核。審核的內容主要包括企業的人員、企業的資產和工程的業績（若有）是否符合資質標準。例如會核查企業的技術人員是否具備相應的資格證書、企業的注冊資本是否達到要求、企業申報的工程業績是否真實有效等。如果企業申請的是住房城鄉建設部許可的建筑業企業資質，住房城鄉建設部負責許可的建筑業企業資質的中級及以上職稱人員（涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面資質除外）、現場管理人員、技術工人、企業資產的審核，由企業工商注冊地省級住房城鄉建設主管部門負責，其中通過國務院國有資產管理部門直接監管的建筑企業（以下簡稱“中央建筑企業”）直接申報的，由中央建筑企業審核；省級住房城鄉建設主管部門以及中央建筑企業將審核結果與企業申報材料一并上報，住房城鄉建設部將審核結果與企業基本信息一并在住房城鄉建設部網站公示，并組織抽查。

2. 公示與異議處理

   • 相關部門會對審核通過的企業資質申請進行公示。例如市建管處對資質的申請材料進行審后核，會對屬于市級核準范圍的資質進行公示。公示期間，如果其他企業或個人對公示結果有異議，可以按照規定的程序提出異議。管理部門會對異議進行調查核實，如果發現企業存在不符合資質標準的情況，會對企業的資質申請進行重新審核或駁回。如果公示無異議的予以核準并報向省建管局進行備案并等待領取證書；對那些屬于省級核準范圍內的資質，要將資質申請材料上報給省建管局，并且在資質核準后等待領取證書。

四、領取證書階段

1. 領取資質證書

   • 企業在資質經過核準后，應到指定的部門（如市住建局的工程科）去進行辦理建造師注冊的手續（若有要求），待領取完注冊建造師證書之后，再去領取資質證書。資質證書是企業具備建筑結構復核資質的重要憑證，企業在領取證書后，就可以合法地開展建筑結構復核相關業務了。

建筑結構復核資質的審批標準

建筑結構復核資質的審批標準涵蓋多個方面，旨在確保獲得資質的企業具備相應的能力和條件來承擔建筑結構復核工作。

一、企業主體資格標準

1. 營業執照合規性

   • 企業必須持有合法有效的工商行政管理部門頒發的公司法人《營業執照》。營業執照的經營范圍應包含與建筑結構復核相關的業務內容，這是企業合法從事建筑結構復核工作的基本前提。如果企業的營業執照存在問題，如經營范圍不符、未按時年檢等情況，將無法通過資質審批。

2. 企業性質與變更管理合規性

   • 對于企業發生的合并、分立、改制、重組以及跨省變更等情況，企業需要按照《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》（建市〔2014〕79號）的規定進行處理。承繼原資質的企業應當同時申請重新核定，確保企業在結構和性質發生變化后，其資質仍然符合相關要求，保障建筑結構復核工作的穩定性和可靠性。

二、人員資質標準

1. 技術負責人資質

   • 技術負責人應具備相應的職稱或執業資格。例如在建筑結構復核工作中，可能要求技術負責人為注冊結構工程師，并且具有一定年限的工作經驗和相關項目的管理經驗。技術負責人的專業能力直接關系到建筑結構復核工作的技術水平和質量，其職稱或執業資格是衡量其能力的重要指標。

2. 中級及以上職稱人員資質

   • 中級及以上職稱人員需要具備真實有效的身份證明和職稱證書。這些人員在建筑結構復核工作中承擔著重要的技術分析、評估等工作，其職稱的真實性和有效性是審批的重要關注點。住房城鄉建設部負責許可的建筑業企業資質的中級及以上職稱人員（涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面資質除外），其審核由企業工商注冊地省級住房城鄉建設主管部門負責，其中通過國務院國有資產管理部門直接監管的建筑企業（以下簡稱“中央建筑企業”）直接申報的，由中央建筑企業審核，審核過程中要確保人員資質符合要求。

3. 技術工人資質

   • 技術工人要具備相應的職業技能證書或職業培訓合格證書。他們在建筑結構復核工作中的實地檢測、操作等環節發揮作用，其技能水平直接影響工作的準確性和效率。例如在建筑結構的實地檢測工作中，技術工人需要按照相關標準和規范進行操作，其技能證書是證明其具備相應能力的依據。

4. 現場管理人員資質

   • 現場管理人員需持有有效的崗位證書。他們負責建筑結構復核工作的現場組織、協調和管理，崗位證書是其具備管理能力和專業知識的證明。在資質審批過程中，要對現場管理人員的崗位證書進行嚴格審查，確保其能夠有效地履行管理職責。

三、企業資產與業績標準

1. 企業資產標準

   • 企業需要滿足一定的資產要求，這包括注冊資本、固定資產等方面。足夠的資產是企業開展建筑結構復核工作的經濟基礎，例如用于購置檢測設備、聘請專業人員等。在資質審批時，會對企業的財務報表、資產證明等進行審查，以確定企業是否具備相應的經濟實力。

2. 工程業績標準（若有）

   • 如果企業有相關工程業績，業績需要符合一定的標準。例如在申請資質升級或增項時，企業申報的工程業績要真實可查，業績的規模、類型等要符合資質標準的要求。對于建筑工程、市政公用工程施工總承包特級、一級資質的企業，未進入全國建筑市場監管與誠信信息發布平臺的企業業績，不作為有效業績認定。企業的工程業績是衡量其實際工作能力和經驗的重要依據，在資質審批中具有重要意義。

四、申報材料標準

1. 材料完整性

   • 企業應提交《建筑業企業資質申請表》一式一份，附件材料一套。其中涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面專業資質的，每涉及一個方面專業，須另增加《建筑業企業資質申請表》一份、附件材料一套。附件材料應包含綜合資料、人員資料、工程業績資料等內容，確保申報材料全面涵蓋企業的各項情況，以便審批部門全面了解企業的資質狀況。

2. 材料真實性與規范性

   • 企業對所提交材料的真實性負責。申報材料必須數據齊全、填表規范、印鑒齊全、字跡清晰，附件材料必須清晰、可辨。須同時附翻譯準確的中文譯本。如果發現企業提交虛假材料，將不予通過審批，并可能面臨處罰。

3. 材料裝訂要求

   • 附件材料應按規定的順序裝訂，規格為A4(210mm×297mm)型紙，并有標明頁碼的總目錄及申報說明，采用軟封面封底，逐頁編寫頁碼。規范的裝訂要求有助于審批部門對申報材料進行查閱和審核，提高審批效率。

不同地區建筑結構復核資質的差異

不同地區在建筑結構復核資質方面存在著多方面的差異，這些差異受到當地政策、經濟發展水平、建筑市場需求等多種因素的影響。

一、資質審批部門與程序的差異

1. 審批部門差異

   • 在一些地區，建筑結構復核資質的審批可能由省級住房城鄉建設主管部門負責，例如某些省份會根據自身的建設管理體系，設立專門的省級部門來審核企業的資質申請，對企業的人員、資產、業績等方面進行全面審查。而在另一些地區，可能會將部分審批權限下放到設區的市人民政府住房城鄉建設主管部門，由市級部門根據當地的實際情況進行資質審批，這使得審批更加貼近地方建筑市場的需求。

2. 審批程序差異

   • 不同地區的審批程序也有所不同。例如在上海地區，企業可能需要進行個人信息采集與原件核對、企業相關信息采集與原件核對、電子化申報等一系列流程，其中個人信息采集包括企業資質的從業人員（含技術負責人、注冊人員、職稱人員、現場管理人員及技術工人等）到市區各受理服務窗口完成個人學歷、職稱證書、外省市的現場管理人員證書等掃描件與原件核對（無需原件核對），企業相關信息采集涉及合法的財務報表、設備購置發票、廠房產權證明等材料的上傳掃描件及原件核對（特殊情況除外），然后進行網上填報，系統自動受理等流程。而在其他地區，可能會有不同的步驟和要求，如有的地區可能更注重書面材料的審核，要求企業提交詳細的紙質申報材料，并進行多次現場核查等。

二、人員資質要求的差異

1. 注冊結構工程師要求差異

   • 對于建筑結構復核工作中關鍵的注冊結構工程師，不同地區的要求不同。例如在廣州市房屋使用安全管理規定中，房屋使用安全鑒定單位應當具備至少1名國家注冊結構工程師；而在深圳市房屋安全管理辦法中，鑒定機構出具的房屋安全鑒定報告應當由本機構國家一級注冊結構工程師簽字確認，該報告是認定房屋安全狀況的依據。有些地區可能對注冊結構工程師的數量、級別等方面的要求更為嚴格，而有些地區則相對寬松，這取決于當地的建筑結構復核工作的復雜程度和對安全要求的重視程度等因素。

2. 其他人員資質要求差異

   • 除注冊結構工程師外，其他人員如中級及以上職稱人員、技術工人、現場管理人員等的資質要求在不同地區也存在差異。比如在某些經濟發達地區，對中級及以上職稱人員的專業細分和工作經驗要求可能更高，而在一些經濟欠發達地區可能相對較低。對于技術工人，發達地區可能更傾向于具有高級職業技能證書的工人，并且對其培訓經歷和技能水平的考核更為嚴格；在現場管理人員方面，不同地區對其崗位證書的認可范圍和管理能力要求也可能有所不同。

三、企業資產與業績要求的差異

1. 企業資產要求差異

   • 不同地區的經濟發展水平不同，對企業資產的