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外包跟勞務派遣公司資質

內容摘要：外包公司資質要求外包公司的資質要求較為多樣，具體如下：營業執照和許可證：勞務外包公司必須持有有效的營業執照和許可證，證明其具備合法...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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外包公司的資質要求較為多樣，具體如下：

營業執照和許可證：勞務外包公司必須持有有效的營業執照和許可證，證明其具備合法經營資格。
相關行業資質：根據外包項目的不同，可能需要相應的正規資質。例如，工程外包需要工程資質，醫療外包需要醫療類資質等。
公司創辦人及股東：公司創辦人、股東需年滿18周歲，有身份證明，有民事行為能力。
注冊公司的本錢：一人有限公司最低注冊資本10萬元人民幣，需一次性交納。
相關證件：必須有當地工商管理部門簽發的《企業法人營業執照》、《組織機構代碼證》、《社保登記證》，當地稅務部門簽發的《稅務登記證》，法人所在地有關部門簽發的《勞務資質證》。

企業從事勞務派遣需要滿足以下資質條件：

外包和勞務派遣公司在資質方面存在以下區別：

經營資質要求：經營勞務派遣業務需要一定的資質，應取得《勞務派遣經營許可證》后方可經營勞務派遣業務。而在勞務外包關系中，外包的項目不涉及國家規定的特許內容，無需辦理行政許可，沒有特別的資質要求，除非有特別法的規定。
崗位要求：勞務派遣用工只能在臨時性、輔助性或者替代性崗位上實施。勞務外包對崗位沒有特殊限定和要求。

勞務派遣公司：
- 申請材料：申請開辦勞務派遣組織的報告；成立勞務派遣組織的可行性報告和實施方案；勞務派遣組織的章程及有關規章制度；辦公用房證明（契約、租用協議、產權證）復印件；法定代表人職務任命書及身份證復印件；工商行政管理部門核準的《名稱預先核準通知書》。
- 申請流程：勞務派遣組織具備法人資格后，依照有關規定，準備資料，向當地勞動和社會保障局提出申請，報送全部申請資料；當地勞動和社會保障局窗口工作人員初步審核材料，材料不齊，會一次性通知補齊材料并說明理由。材料齊備，向申請者發出受理通知書；當地勞動和社會保障局自接到申請之日內20個工作日進行審核；對符合條件的，核發《勞務派遣經營許可證》。對不予批準的，通知申請者，并說明理由。
外包公司：根據外包項目的不同，獲取相應資質的方式和要求也不同。例如，工程外包需要按照工程行業的相關規定獲取工程資質。

勞務派遣公司：《勞務派遣經營許可證》由人力資源社會保障部統一制定樣式，由各省、自治區、直轄市人力資源社會保障行政部門負責印制、免費發放和管理。勞務派遣單位取得《勞務派遣經營許可證》后，應當妥善保管，不得涂改、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉讓。
外包公司：不同類型的外包項目，其審批流程和主管部門各不相同。例如，建筑工程外包可能需要向建設主管部門進行審批，具體流程和要求需根據相關法規和當地政策確定。