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2024-11-05 10:51:49
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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勞務派遣資質過期涉及到違反相關法律法規的規定。根據《勞動合同法》《勞務派遣行政許可實施辦法》等相關法律法規，勞務派遣單位需要在規定的期限內保持資質的有效性。未經許可擅自經營勞務派遣業務，或者勞務派遣單位、用工單位違反有關勞務派遣規定的，都將受到相應的處罰。
勞務派遣資質過期的罰款標準主要分為以下幾種情況：
以內蒙古為例，按照當地規定，未經許可擅自經營勞務派遣業務的單位，將由勞動行政部門責令停止違法行為，沒收違法所得，并處違法所得1倍以上5倍以下的罰款；沒有違法所得的，處5萬元以下的罰款。勞務派遣單位、用工單位違反有關勞務派遣規定的，將由勞動行政部門責令限期改正；逾期不改正的，以每人5000元以上1萬元以下的標準處以罰款，并吊銷勞務派遣單位的《勞務派遣業務經營許可證》。
為避免勞務派遣資質過期罰款，勞務派遣單位可以采取以下措施：
處理勞務派遣資質過期罰款的流程一般包括以下步驟：
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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