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2024-10-31 16:51:32
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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注冊資本：企業注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。
經營場所和設施：有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施，且這些經營場所和設施不能是臨時的，須是固定的。
管理制度：有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度。
其他條件：法律、行政法規規定的其他條件。
準備申請材料：包括《勞務派遣經營許可申請書》、營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告、經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單、法定代表人的身份證明、勞務派遣管理制度（包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本）、擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本等。
提交申請：向揚州市人社局提出申請。申請材料存在可以當場更正的錯誤的，應當允許申請人當場更正；申請材料不齊全或者不符合法定形式的，應當當場或者在 5 個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理；申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的，應當受理行政許可申請。
審核與批準：相關部門對申請材料進行審核，符合條件的予以批準，頒發《勞務派遣經營許可證》。勞務派遣經營許可證有效期為 3 年。
勞務派遣經營許可申請書：詳細說明申請勞務派遣業務的相關情況。
營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》：證明企業的合法身份。
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告：反映企業的資本情況和組織架構。
經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備清單：確保企業具備開展勞務派遣業務的實際條件。
法定代表人的身份證明：確認企業法定代表人的身份信息。
勞務派遣管理制度：包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本。
擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本：展示企業與用工單位的合作模式和約定。
《勞務派遣行政許可實施辦法》：為了規范勞務派遣，根據《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國行政許可法》等法律制定，明確了勞務派遣行政許可的申請受理、審查批準以及相關的監督檢查等方面的規定。
《勞務派遣暫行規定》：對勞務派遣的相關事宜進行了具體規定，自 2014 年 3 月 1 日起施行。
《江蘇省規范勞務派遣用工專項工作方案》：為進一步規范勞務派遣用工行為，有效防范化解勞動關系風險隱患，維護勞動者合法權益，積極助力企業復工復產和經濟社會健康穩定發展而制定。
揚州勞務派遣許可證的辦理機構是揚州市人力資 社會保障局。申請人需帶著準備好的材料于工作日到人社局去申請即可。從申請到下發證件，一般需要 20 - 30 個工作日。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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