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2024-10-29 09:15:33
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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勞務資質平移是發生在資質轉讓過程中的一項環節。雖然看起來似乎都是建筑資質證書在企業間發生的轉移,但勞務資質平移主要是指資質在母公司與子公司之間的移動。例如,母公司將其擁有的勞務資質轉移到子公司,或者子公司將其勞務資質轉移至母公司。需要注意的是,這種移動并非簡單的證書交接,而是涉及到一系列的法律和管理程序。
在勞務資質平移方面,有一系列的政策法規進行規范和管理。自 2021 年 7 月 1 日起,各級住房和城鄉建設主管部門停止受理部分建設工程企業資質的首次、延續、增項和重新核定的申請。同時,自 2021 年 7 月 1 日起,建筑業企業施工勞務資質由審批制改為備案制,由企業注冊地設區市住房和城鄉建設主管部門負責辦理備案手續。企業提交相關信息材料后,備案部門應當場辦理備案手續,并核發建筑業企業施工勞務資質證書。企業完成備案手續并取得資質證書后,即可承接施工勞務作業。
無論通過什么形式,將要發生平移的兩個公司之間,都要在工商股權上存在一定的關系,通用的操作流程如下:
兩個公司形成子母關系。
母公司申請資質平移(剝離),并拿到省級批準函。
子公司拿到函,到當地申請資質落戶。
工商關系變更,該扯清的扯清。
一般找資質中介來操作,整體周期一般在 3 個月左右即可搞定,另外還要看企業資質等級高低,等級越高,需要經過審批的部門越多,時間就越長,面臨失敗的幾率也越大。
為了順利的完成兩家企業的資質轉換,還可以采用以下流程:
企業資產重組。為了順利的完成兩家企業的資質轉換,采用全資子公司形式控股合并資質,采取資產重組的形式,非全資子公司提前變更股權并進行交易,主要就是為了確認企業的資產、人員以及業績進入總公司,進行資質平移。
控股合并。企業合并包含兩者形式控股合并和新設合并,原公司在短時間內不能完成工商注銷,在提交注銷申請之后可獲得一年有效的資質證書。需在限期之內完成工商注冊,按照標準頒發有效期為五年的建筑資質證書,逾期的將判定資質無效并重新核定公司相關資質。
在實際操作中,有不少勞務資質平移的成功案例。例如,“老馬說資質”協助企業跨省分立平移成功,2019 年 4 月 22 日取得市政公用工程施工總承包一級資質;協助企業分立平移成功,2019 年 1 月 25 日取得水利水電工程施工總承包一級資質。
勞務資質平移在符合相關政策法規和操作流程的情況下是可以進行的。但需要注意的是,取消建筑勞務資質審批,并不意味著降低甚至放棄了對建筑業勞務能力和水平的要求。無論是國務院辦公廳的相關意見還是住建部的征求意見,以及地方的試點工作,對于取消勞務資質后的工作,做出了另外的安排,包括工人的專業化、企業的大型化和精專化、勞動合同的普及、實名制管理、培訓、總承包(專業承包)企業的連帶責任等。同時,住建部辦公廳《關于做好建筑業“證照分離”改革銜接有關工作的通知》中只是取消了施工勞務資質的審批,而并未取消資質本身,只是將審批改為了備案。也就是說,施工勞務資質仍然是市場準入條件,該限制并未消除。
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