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2024-10-25 09:55:01
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建筑公司重組資質的流程通常包括以下幾個主要步驟：
資質剝離：由資質公司整理材料，上報相關部門（三級為建委+建管處審批、二級為省廳+建管處審批、一級為省廳+建設部審批），進行資質剝離，將資質剝離到子公司。
處理好資質轉移公司溝通問題：建筑公司資質分立事關剝離雙方的利益，需要提前落實好雙邊是否能夠順利進行，把該了解的了解清楚，對事件的始終有大體的了解，成立專門的小組，實施該事項，每一個環節，做到可控，同時做好應急預案，以備不時之需。
注冊子公司：基本上所有建筑企業重組分立都是通過建立子母關系搞定的，需要在遷入地區，注冊成立一家新的建筑公司或者購買一家干凈、無債務的勞務公司，作為接收的載體，該公司的股權結構必須是目標分立公司的全資子公司，這一點很關鍵。注冊好之后，提供相關資料即可。
辦理轉出手續：作為轉出地，必須找專業的資質公司為你操作，把全新的子公司全部資料，遞交給代理公司，他們會制作資質分立材料，通過網上流程，利用人脈關系，保證資質分立順利過關，拿到出省函。省廳審批大致需要1-2月，畢竟公示2周，通告2周。
辦理接收手續：拿到出省函和資質分立申報材料，遞交給子公司注冊所在地建設主管部門，最終審批權限在省廳。周期上，主要看各部門的辦理力度和熟悉程度，如果遇到沒有接觸過的部門，時間稍微長一些，需要耐心等待。如果中途出現什么問題或者錯誤，立馬改正，重新申報即可，直到成功接收。
股權變更：到這一步，已經把資質成功分立到了目前子公司，剩下來的公司，要么是吸收合并，要么直接股權變更。
建筑公司重組資質通常需要滿足以下條件：
企業重組、合并、分立等情況應符合相關法律法規和政策的規定。
企業應具備與重組后資質等級相適應的資產、主要人員、已完成的工程業績和技術裝備等條件。
重組后的企業應具備良好的信譽和經營狀況，沒有違法違規行為和不良記錄。
以下是一些成功的建筑公司重組資質案例：
盈科上海張曉晴律師協助客戶通過吸收合并的方式獲取機電工程施工總承包一級資質項目順利啟動，并完成服務成果的交付。企業合并一般包括新設合并和吸收合并兩種方式。
湖南省住建廳發布關于2022年第4批建筑業企業發生重組合并分立等情況資質核準名單的公告，湖南鑫廣建設工程有限公司等56家企業成功重組、合并、分立資質，其中11家企業省內變更資質，45家企業跨省變更遷出資。
在建筑公司重組資質過程中，需要注意以下事項：
營業執照的年檢合格和營業執照的有限期。
了解公司在建項目的具體狀況和公司業績以及是否出現過工程事故等。
安全生產許可證有效期限和資質證書有效期限等。
調查被收購的建筑資質公司的財務狀況，了解是否有負債。
申請建設工程企業資質轉讓、重組分立最容易出問題的環節就是提交材料。由于需要提交的材料眾多，所以很容易弄混淆，而且提交成功后將會有三次審批環節，哪個環節審批出了問題都會將材料打回。材料打回的話將會大大拉長本次申請時間，很容易延誤主體公司的項目進度。
與建筑公司重組資質相關的政策法規主要包括：
《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》（建市〔2014〕79號）。
《建筑業企業資質管理規定》（住房城鄉建設部第22號令）。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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