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2024-10-10 10:31:13
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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不同的工程資質類型，所需配備的人員有所不同。一般來說，常見的工程資質所需人員包括注冊建造師、技術負責人、職稱人員、技術工人等。以建筑工程施工總承包三級資質為例，需要建筑工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于 5 人，技術負責人具有 5 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有結構專業中級以上職稱或建筑工程專業注冊建造師執業資格；建筑工程相關專業中級以上職稱人員不少于 6 人，且結構、給排水、電氣等專業齊全；持有崗位證書的施工現場管理人員不少于 15 人，且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全；經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于 30 人。
工程資質類型眾多，如施工總承包資質、專業承包資質、工程設計資質等。不同類型的資質對人員的要求存在顯著差異。
施工總承包資質通常對注冊建造師的數量和專業有明確要求，同時對技術負責人的工作經驗和職稱有較高標準。例如，特級施工總承包資質對企業的綜合實力和人員素質要求極高，需要大量的高級專業人才。
專業承包資質則更側重于特定專業領域的技術人員，如鋼結構工程專業承包資質可能更需要鋼結構方面的專業技術人員。
工程設計資質對注冊建筑師、注冊結構工程師等設計人員的數量和資質有嚴格規定。
需要注意的是，申請二個以上設計類型的工程設計專業資質時，應同時滿足附件中相應行業的相應設計類型的專業設置或注冊專業的配置，其相同專業的專業技術人員的數量以其中的高值為準。
獲取工程資質人員主要有以下幾種途徑：
招聘：通過招聘網站、人才市場等渠道招聘符合資質要求的人員。
內部培養：對企業內部現有員工進行培訓和提升，使其滿足資質要求。
整體收購：通過整體收購一家具有高資質的建設工程企業，從而獲得其資質所需的人員。
企業重組、合并、分立：企業之間進行重組、合并、分立，實現資質平移，獲取所需人員。例如，企業吸收合并，即一個企業吸收另一個企業，被吸收企業已辦理工商注銷登記并提出資質證書注銷申請，企業申請被吸收企業資質的；企業新設合并，即有資質的幾家企業，合并重組為一個新企業，原有企業已辦理工商注銷登記并提出資質證書注銷申請，新企業申請承繼原有企業資質的；企業合并（吸收合并及新設合并），被吸收企業或原企業短期內無法辦理工商注銷登記的，在提出資質注銷申請后，合并后企業可取得有效期 1 年的資質證書。有效期內完成工商注銷登記的，可按規定換發有效期 5 年的資質證書；逾期未提出申請的，其資質證書作廢，企業相關資質按有關規定重新核定。
工程資質人員的資格要求通常由相關部門制定的標準和規定來確定。
注冊建造師需要通過國家統一的考試取得相應的執業資格證書，并按照規定進行注冊。
技術負責人需要具備豐富的工程施工技術管理經驗和相應的職稱。
職稱人員需要通過評審或認定獲得相應的職稱證書。
技術工人需要經過考核或培訓，取得相應的技能證書。
具體的資格要求可能會根據不同的資質類型和等級有所調整，例如，即日起申請施工總承包一級資質、專業承包一級資質的企業，應當滿足《建筑業企業資質標準》（建市〔2014〕159 號）要求的注冊建造師人數等指標。
工程資質所需人員的配備標準因資質類型和等級而異。
施工總承包資質，如建筑工程施工總承包三級資質，對注冊建造師、技術負責人、職稱人員、技術工人等的數量和資質有明確規定。
工程設計資質，不同的設計類型和等級也有相應的人員配備要求。
自 2024 年 1 月 1 日起由住建部審批的施工、設計、勘察、監理等全部資質申報，業績必須錄入全國四庫一平臺，且業企業業績必須為 A 類，專業技術人員個人業績要求的 A 級或 B 級工程項目，四庫一平臺無業績將不再受理資質審批申請。
補充信息
工程資質的分類：施工總承包資質、專業承包資質按照工程性質和技術特點分別劃分為若干資質類別，各資質類別按照規定的條件劃分為若干資質等級。施工勞務資質不分類別與等級。
資質申請的程序：企業申請住房城鄉建設部許可的建筑業企業資質應按照規定的申請程序提出申請。軍隊所屬企業可由總后基建營房部工程管理局向住房城鄉建設部提出申請。企業申請省、自治區、直轄市人民政府住房城鄉建設主管部門許可的建筑業企業資質，按照省級住房城鄉建設主管部門規定的程序提出申請。企業申請設區的市人民政府住房城鄉建設主管部門許可的建筑業企業資質，按照設區的市人民政府住房城鄉建設主管部門規定的程序提出申請。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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