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2024-09-29 09:28:46
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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申請天津勞務外包經營資質需要滿足以下條件：
企業資產方面
凈資產達到200萬元以上。
具有固定的經營場所。
企業人員方面
技術負責人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。
持有崗位證書的施工現場管理人員不少于5人，且施工員、質量員、安全員、勞務員等人員齊全。
技術工人不少于50人。
天津勞務外包經營資質的辦理流程通常如下：
開辦勞務外包組織需經主辦單位審核后，向市勞動和社會保障局提出申請。
市勞動和社會保障局在接到申請后的20日內進行審核，對符合條件的，核發《勞務外包資質證書》。
主辦單位需持此《資質證書》開展相關業務。
天津市商務局（以下簡稱“市商務局”）具體負責本市對外勞務合作經營資格的監督和管理，其它市級有關部門在各自職責范圍內負責對外勞務合作監督管理的相關工作。
各區人社部門或行政審批部門（以下稱許可機關）按照相關規定，負責本區行政區域內勞務派遣經營許可工作。
目前尚未有明確的關于天津勞務外包經營資質有效期的統一規定。但參考勞務派遣許可證的相關情況，勞務派遣經營許可證過期的話，如果申請人能夠保證200萬元實繳資本、固定辦公地址、有相關經驗的從業者等條件到位，并能夠遞交相應的材料，人社部在規定的20-30個工作日內就可以重新下發新的勞務派遣經營許可證。
勞務派遣單位需要延續行政許可有效期，應當在有效期屆滿60日前向許可機關提出延續行政許可的書面申請，并提交3年以來的基本經營情況；勞務派遣單位逾期提出延續行政許可的書面申請的，按照新申請經營勞務派遣行政許可辦理。
為加強本市對外勞務合作管理，規范對外勞務合作市場經營秩序，維護保障外派勞務人員合法權益，提高對外勞務合作質量和管理水平，促進本市對外勞務合作健康發展，根據《對外勞務合作管理條例》等相關法規，制定了《天津市對外勞務合作經營資格管理辦法》。
國家對勞務派遣有嚴格規制，勞務外包逐漸受到眾多企業的青睞。勞務外包實際是一種經營模式，具有發包方與勞務外包人員之間不建立勞動關系、無需受勞動法調整、無需承擔用工風險等優點。但實務中不少企業在實施勞務外包過程中存在用工管理、結算方式不規范等問題，給企業造成較大的用工法律風險。
補充信息
天津市人社局所屬北方人才市場發布了《勞務派遣服務規范》、《崗位外包服務規范》兩項企業標準，并制定業務操作指南、服務協議以及勞動合同范本等系列配套服務文本，以統一規范勞務派遣、崗位外包的服務標準與操作流程，
負責審批的商務主管部門應當自收到證明材料之日起20個工作日內進行審查，作出批準或者不予批準的決定。予以批準的，頒發對外勞務合作經營資格證書；不予批準的，書面通知申請人并說明理由。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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