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2024-09-24 09:33:29
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對申請人提交的材料進行審核。若材料齊全,則予以收件;若材料不全,則不予收件,并一次性告知需要補正的材料。審核內容包括:
核對申請人是否符合申請條件。
依據辦事指南中材料清單逐一核對材料是否齊全。
核對每個材料是否涵蓋材料要求中涉及的內容和要素。
申請人符合申請資格,且材料齊全、格式規范、符合法定形式的,予以受理,出具《受理決定書》。
申請人不符合申請資格或材料不齊全、不符合法定形式的,受理人不予受理,出具《不予受理通知書》。
申請人材料不齊的,一次性告知補正材料,出具《申請材料補正告知書》。
同樣需要核對申請人是否符合申請條件。
依據辦事指南中材料清單逐一核對是否齊全。
核對每個材料是否涵蓋材料要求中涉及的內容和要素。
相關概念:
勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同,把勞動者派向其他用工單位,再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式。勞務派遣的“臨時性、針對性和專業性”特征,但法規規定,有勞務派遣業務的企業需要申請辦理《勞務派遣經營許可證》方可開展業務。
補充信息:
勞務派遣單位應當在有效期屆滿60日前向許可機關提出延續的書面申請,逾期的,要按照新申請《勞務派遣許可證》重新辦理。
勞務派遣行政許可的管轄權劃分方面,人力資源社會保障部負責對全國的勞務派遣行政許可工作進行監督指導,縣級以上地方人社部門負責實施本行政區域內的勞務派遣行政許可。考慮到各地實際情況存在差異,實施辦法沒有對地方人社部門的許可管轄分工作出統一規定,而是將其交給省、自治區、直轄市人力資源社會保障部門確定。
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