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2024-07-19 08:54:30
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建筑資質標準新政策出臺
住建部于2024年6月29日發布了《建設工程企業資質管理制度改革方案》,旨在深化建筑業“放管服”改革,精簡企業資質類別,歸并等級設置,簡化資質標準,優化審批方式,進一步放寬建筑市場準入限制。
精簡資質類別:將部分專業劃分過細、業務范圍相近、市場需求較小的企業資質類別予以合并,對層級過多的資質等級進行歸并。資質等級原則上壓減為甲、乙兩級(部分資質只設甲級或不分等級)。
放寬準入限制:進一步放寬建筑市場準入限制,中小企業承攬業務范圍將進一步放寬,有利于促進中小企業發展。
下放審批權限:選擇工作基礎較好的地方和部分資質類別,開展企業資質審批權下放試點,將除綜合資質外的其他等級資質,下放至省級及以下有關主管部門審批。
優化審批服務:推行告知承諾制,簡化各類證明事項,凡是通過政府部門間信息共享可以獲取的證明材料,一律不再要求企業提供。
加強事中事后監管:加大資質審批后的動態監管力度,創新監管方式和手段,全面推行“雙隨機、一公開”監管方式和“互聯網+監管”模式,強化工程建設各方主體責任落實。
規范化和有序化:新政策將使建筑行業更加規范化和有序化,那些沒有資質或資質較低的企業將無法參與競爭。
技術水平和專業能力提升:新政策將促使企業提高自身的技術水平和專業能力,以適應新的政策環境。
創新和轉型升級:新政策將推動建筑行業的創新和轉型升級,企業必須積極探索新的技術和模式,以實現可持續發展和提升競爭力。
建筑行業資質最新政策的出臺,將對行業的發展產生深遠的影響。這一政策將有利于行業的規范化和有序化,但同時也給企業帶來了新的挑戰。因此,建筑行業從業者應該積極應對新政策,加強自身的技術研發和能力提升,推動行業的創新和轉型升級。
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