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2023-02-08 08:39:22
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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從事不同的的行業就需要辦理不同的許可證來發展業務,換句話來說就是“持證,是合法經營,無證,是違法經營”。現在作者來為你解答建筑企業資質業績,希望能給大家帶來幫助。
一、建筑資質等級有哪幾種
房屋建筑工程施工總承包企業資質共有四個等級,分為特級、一級、二級、三級。
一級標準如下:
第一,企業近5年承擔過下列6項中的4項以上工程的施工總承包或主體工程承包,工程質量合格。
(1)25層以上的房屋建筑工程;
(2)高度100米以上的構筑物或建筑物;
(3)單體建筑面積3萬平方米以上的房屋建筑工程;
(4)單跨跨度30米以上的房屋建筑工程;
(5)建筑面積10萬平方米以上的住宅小區或建筑群體;
(6)單項建安合同額1億元以上的房屋建筑工程。
第二,企業經理具有10年以上從事工程管理工作經歷或具有高級職稱;總工程師具有10年以上從事建筑施工技術管理工作經歷并具有本專業高級職稱;總會計師具有高級會計職稱;總經濟師具有高級職稱。
企業有職稱的工程技術和經濟管理人員不少于300人,其中工程技術人員不少于200人;工程技術人員中,具有高級職稱的人員不少于10人,具有中級職稱的人員不少于60人。企業具有的一級資質項目經理不少于12人。
第三,企業注冊資本金5000萬元以上,企業凈資產6000萬元以上。
第四,企業近3年最高年工程結算收入2億元以上。
第五,企業具有與承包工程范圍相適應的施工機械和質量檢測設備。
二、辦理建筑資質證書需要提供什么資料
(一)建筑業企業資質申請表一份。
注意事項:
(1)必須按照規范填寫,信息和營業執照記載事項以及附件資料保持一致;
(2)申請表不可在網上隨意下載,應當至建設主管部門設置的網上資質申報系統去填寫,然后下載打印,附有條形碼才有效。
(二)基本資料
1、營業執照正本、副本復印件;
2、企業章程復印件;
3、辦公場所證明(自有房屋提供產權證復印件,租賃或者借用的辦公場所則提供產權證復印件以及租賃合同或者借用協議。
注意事項:
(1)營業執照必須是最新版,即辦理了“三證合一”的營業執照;
(2)企業章程不能直接用公司現存的章程,必須到工商部門去提檔;
(三)設備證明
標準要求的主要設備購置發票(適用于有技術裝備要求的資質)。
注意事項:設備必須是企業自有的設備,租賃或借用無效,以發票為準進行審核。
(四)人員資料
1、建造師:初始注冊或變更注冊材料;
2、技術負責人:身份證明、職稱證書或執業資格證書或技能證書(適用于不同的資質要求);
3、職稱人員:身份證明、職稱證書復印件;
4、施工現場管理人員:身份證明、崗位證書復印件;
5、技術工人:身份證明、技能證書復印件或培訓合格證書復印件;
6、注冊建造師或技術負責人的業績證明。
注意事項:
(1)身份證明即身份證復印件,其他資料無效;
(2)建造師應該提供的是注冊證書,并非是執業資格證書,兩者不能混淆;
(3)技術負責人可以在職稱人員中指定1名,但必須同時滿足要求;
(4)職稱人員證書應當是市級以上人事主管部門或授權機構所頒發;
(5)業績證明資料中,必須體現該項目是由個人以項目經理或技術負責人身份主持完成的工程。
(五)社保資料
企業主要人員申報前1個月的社會保險證明。
注意事項:
社保證明包括社保人員清單、繳費憑證等,需附有社保局印章。
注:因存在地域和政策差異,不同地區所需材料可能不同,具體以當地建設部門規定為準。企業在提交資質申請以前,務必仔細檢查每一份材料,核對內容、印章、日期、數量等,保證資料無誤,避免二次申請
三、申請建筑資質證書操作步驟
1、辦建筑資質,首先要準備資質標準里要求的人員,包括二級建造師5人。中級工程師6人。八大員15人。中級技工30人。其中,二級建造師要求建筑工程專業4 人、機電工程專業1人。中級工程師必需有結構、給排水、電氣專業。
2、人員準備完后,需要以公司名義給所有人員買社保保險,也就是社保。買三個月的就可以。提示,交資料的時候,他們看近三個月的社保明細。
3、準備建筑業企業資質申請表(建設部網站上有);企業營業執照正副本復印件;企業章程復印件;企業資產證明文件復印件;企業主要人員證明文件復印件等材料,裝訂成冊。
4、資料做好后,帶上所有原件及資料,去工商注冊所在地的建設主管部門提交資料。需要說明的是,市級以下的,需要縣驗過后,在報市里審核。
5、資料驗收通過后,等網上公示,公示無異議后,頒發建筑資質證書。
四、申請建筑資質證書要多久下來
建筑資質辦理,總流程時長一般為2-3個月
五、申請建筑資質費用要多少錢
(一)人員花費
1、匹配對應專業的人員,設計資質對人員要求很嚴格,畢業10,拿證2.5以上是基本要求,甚至辦理特級或甲級資質時職稱年限我們公司都會匹配5年以上的。此外專業對口也是要做到的。
2、人員分為兩部分,注冊人員和非注冊人員(也就是職稱人員)。這里涉及到的問題就是,社保是否唯一。可以根據當地的實際情況進行選擇。唯一和不唯一的價格差別很大的。給人員買社保的費用也是單位承擔的。
3、比如江蘇對社保是否唯一就管的不嚴,那么辦理資質時除了幾個核查會嚴格的人員,其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當然也有特殊情況,比如一些注冊巖土帶業績的人員,不唯一社保的非常少,那么也就必須要找唯一的,因情況而定。另外要注意,有些省份辦理資質時需要的職稱只能用本省的,這時就不要犯迷糊用外省證書了。
(二)業績包裝
1、有人會問,為什么要包裝業績,而不用真實業績的人員呢?很簡單,因為符合設計資質要求的人員,帶業績的很少,而且價格很昂貴。其實只要價格到位,這樣的人員也可以匹配到位,但是陳工也坦白說,沒必要花這個冤枉錢。
2、如果是技術負責人或者注冊人員需要帶業績的,那么在尋找人員時就必須要找符合要求的人員,不能做業績包裝。所以尋找他們的要求會相對高點,不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細甄別。
3、主導專業的其他人員的業績,是可以包裝的。價格根據當地資質辦理難度而定。比如有的省份對業績核查非常嚴格,需要回函核查業績,那價格高是必然的。試想一下,電話核查和函查業績的價格肯定有區別。另外就是看所需業績的不同價格也不同。還有就是資質等級不同,所需業績的價格也不同,能出這個業績的單位少價格就越高。總體來說,難度越大,價格越高。
(三)材料編輯和公關費
1、材料編輯有多重要呢?它是非常考驗人細心耐心的一個活。要做到資料盡善盡美,就需要把時間邏輯理順了,專業名詞不能出錯,每個資質辦理下來,資料基本都可以裝訂成一本書。沒有經驗的資料員編輯資料容易犯各種問題,問題都不大,但是很致命。很可能就因為一個時間編輯錯誤,資質就沒通過需要進行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質行業是很吃香的,我們公司那幾個五年以上的同事,就是公司的寶貝。
2、有實力的代辦在資料員編輯完材料之后,會在材料做好后,先請有經驗的老同事審一遍材料,然后再請相熟的專家進行預審,最后才裝訂成冊的。
3、最后少不了的就是公關,可靠的代辦都各有渠道,但是實力不同罷了。這里不說那么多,里面門道也不少。
營業許可證辦理需要申請人身份證、營業執照、房產證明或房屋場地租賃合同之后向主管部門申請,經批準之后就可以拿到經營許可證書了。所以,在處理的時候可以多咨詢一下,這樣才能了解的更清楚。
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