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2024-10-23 08:59:02
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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勞務招聘許可證，準確來說應該是勞務派遣經營許可證。勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃，經營勞務派遣業務，應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保障行政部門依法申請行政許可。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。勞務派遣就是指用工單位與被派遣員工之間的三方協議關系。勞務派遣是一種用工形式，簡單來說它是指勞動者通過與勞務派遣公司簽訂勞動合同，再由勞務派遣公司與用人單位簽訂派遣協議的一種用工方式，這種用工方式可以降低用工成本、規避用工風險，便于用工管理。而勞務派遣經營許可證就是勞務單位經營勞務派遣業務的前提條件。
辦理勞務派遣經營許可證需要具備以下條件：
注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。
有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施。
有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度。
法律、行政法規規定的其他條件。
申請勞務派遣經營許可證一般包括以下流程：
申請：申請人需備齊資料后，向當地人力資源社會保障行政部門提出申請。
受理：主管部門對提交的材料進行核對、登記，作出受理或不予受理決定。
審查：受理后，主管部門對申報單位和材料進行審查、現場核查，作出通過或不予通過決定。
頒證：審查通過后，主管部門對符合規定的單位準予許可并頒發證件。
以廣東為例，自行準備材料辦理，流程順利一般需要 30 - 60 個工作日；如委托中介代辦，一般只需 20 - 30 個工作日，費用 1W 左右。
《勞務派遣經營許可證》有效期為 3 年。勞務派遣單位應當在有效期屆滿 60 日前向許可機關提出延續的書面申請，逾期的，要按照新申請《勞務派遣許可證》重新辦理。
人力資源社會保障部負責對全國的勞務派遣行政許可工作進行監督指導。縣級以上地方人力資源社會保障行政部門按照省、自治區、直轄市人力資源社會保障行政部門確定的許可管轄分工，負責實施本行政區域內勞務派遣行政許可工作以及相關的監督檢查。人力資源社會保障行政部門實施勞務派遣行政許可，應當遵循權責統一、公開公正、優質高效的原則。
要求服務機構建立招聘信息管理制度，依法對用人單位所提供材料的真實性、合法性進行審查；明確投訴舉報及處置方式，規定服務機構發現涉嫌虛假招聘等違法活動或收到投訴舉報的，應當及時核實、暫停或終止服務。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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