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2024-10-11 09:31:31
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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為貫徹落實《人力資源市場暫行條例》,根據相關通知要求,結合河南省實際情況,各地人力資源社會保障部門依法對申請從事職業中介活動的人力資源服務許可事項實行告知承諾。對申請人承諾其已具備法定條件的,經形式審查后當場作出審批決定。
注冊資本、實收資本不得少于人民幣 50 萬元。
需要有 5 名人力資源師。
性小 1:基礎材料
申請書、《鄭州市設立內資人才中介服務機構申請表》
工商行政管理部門核發的《企業名稱核準通知書》
機構負責人的簡歷、身份證
性小 2:人員相關材料
五名工作人員基本情況(職業資格證書、勞動合同及單位繳納社明)
專職工作人員從業資質(專職工作人員至少 3 人以上,含 3 人)、勞動合同、繳納社會保險和身份證明
性小 3:場所相關材料
房產使用證明(提供 80 平方米以上商務用房房產證或租賃合同及房產證)
場所使用權說明(租賃協議或產權證明,場所面積應在 50 平方米以上)
性小 4:其他材料
工作設備(型號、數量)情況
驗資報告(兼營機構需提交上一年的財務報表)
工作規范和章程
設立申請書
機構章程和管理制度
其它規定提交的材料
材料齊全符合法定形式的出具《受理通知書》。
材料不齊全或不符合法定形式的出具《補正告知書》。
不屬于許可范疇或者不屬于本機關受理范圍的出具《不予受理通知書》。
對申請材料進行初步審核。經審核,申請材料齊全、符合法定形式的,予以受理并進行后續審批流程。
省人力資源社會保障廳實施行政許可、備案或書面報告的經營性人力資源服務機構,由登記地市級人力資源社會保障部門依法開展監督檢查。各地人力資源社會保障部門應當加強人力資源市場事中事后監管,建立新型監管機制,全面推進“雙隨機、一公開”監管模式,積極探索“互聯網+監管”。強化人力資源市場聯合監管和協同監管,健全人力資源市場監管信息共享、問題溝通交流、案件聯合處置等工作機制,提高監管工作效能。
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