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2024-09-26 10:03:44
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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經營勞務派遣業務應當具備以下條件：
注冊資本不少于人民幣二百萬元。
有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施。
有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度。
需要注意的是，未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。
勞務派遣公司資質辦理流程如下：
向勞動行政部門依法申請行政許可。
提交勞務派遣經營許可申請書、營業執照、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告、經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單、法定代表人的身份證明、勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本、擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本等材料。
經許可的，依法辦理相應的公司登記。
常見的差異主要體現在以下幾個方面：
審批和監督機構不同：勞務派遣許可證由人力資 社保保障部(下屬人社局)審批和監督，勞務施工資質由住建部(下屬住建委)審批和監督。
辦理依據不同：勞務派遣許可證依據《勞動合同法》《勞務派遣行政許可實施辦法》，勞務施工資質依據《建筑法》《建設工程質量管理條例》《建筑業企業資質管理規定》等。
審批形式不同：勞務派遣許可證為前置審批，先辦許可證，后注冊公司；勞務施工資質為后置審批，先注冊公司，后辦資質。
審批標準不同：勞務派遣許可證要求注冊資本不得少于人民幣200萬元、有固定的經營場所和設施等；勞務施工資質要求企業凈資產200萬元以上、具有固定的經營場所、技術負責人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格、經考核或培訓合格的技術工人不少于50人等。
用途不同：勞務派遣許可證主要用于勞務派遣機構與勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，并為其代發工資、代交社保等；勞務施工資質可承擔各類施工勞務作業，建設施工企業可直接參與各類工程建設活動的勞務施工。
稅率不同：勞務派遣許可證適用5%增值稅，勞務施工資質適用3%增值稅。
有效期不同：勞務派遣許可證有效期為3年，勞務施工資質有效期為5年。
以下是與勞務派遣企業承包資質相關的主要法律法規：
《勞務派遣暫行規定》：為規范勞務派遣，維護勞動者的合法權益，促進勞動關系和諧穩定，依據《中華人民共和國勞動合同法》和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等法律、行政法規制定。其中對用工范圍、用工比例、勞動合同、勞務派遣協議的訂立和履行、勞動合同的解除和終止、跨地區勞務派遣的社會保險、法律責任等方面進行了規定。
《勞務派遣行政許可實施辦法》：申請經營勞務派遣業務應當具備一定條件，如注冊資本不得少于人民幣200萬元、有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施、有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度等。同時規定了申請經營勞務派遣業務應向許可機關提交的材料。
在一些勞務派遣合同糾紛案件的審理中，對于勞務派遣法律關系的認定、法律責任的確定以及勞務派遣退回的審查等方面存在一定的難點和要點。
例如，在汪某與A公司、B公司的糾紛中，需要綜合考慮合同約定、工作安排等因素來認定是否存在勞務派遣關系。于某與C公司、D公司的案例中，涉及到勞務派遣期間工傷責任的確定，需要依據相關合同約定和法律規定來明確責任承擔主體。李某與E公司、F公司的案例則關注了勞務派遣退回后的工資待遇等問題。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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