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建筑資質為什么被取消

好順佳集團
2024-09-13 09:47:48
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內容摘要：建筑資質被取消的常見原因建筑資質被取消的常見原因主要包括以下幾個方面：虛假資質證書：一些建筑企業或個人為獲取更多工程項目，通過購買...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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建筑資質被取消的常見原因

建筑資質被取消的常見原因主要包括以下幾個方面：

虛假資質證書：一些建筑企業或個人為獲取更多工程項目，通過購買或偽造資質證書等不正當手段進入市場，導致建筑市場混亂，施工質量難以保障。
工程質量問題：部分建筑企業在施工中存在嚴重質量問題，威脅建筑安全，無法保證施工質量。
安全隱患：一些建筑企業或個人在施工過程中未嚴格遵守安全規定，引發意外事故，給工人和周邊居民帶來極大安全風險。
人員數量不足與違規掛靠：企業存在人員數量不達標，為他人提供掛靠，技術負責人套用業績等違規行為。
多次出現工程質量問題：如在施工中未按設計圖紙和規范操作，導致樓房出現墻體開裂、漏水等質量問題，且類似情況屢次發生。
超越資質等級承攬工程：企業違反規定，超越自身資質等級承接工程范圍。
施工中偷工減料：這種行為違反相關法規，嚴重影響工程質量和安全。
資質申請材料弄虛作假：企業偽造注冊資金、人員數量、資歷、企業裝備以及工程業績等資料數據，試圖申請資質。
越級承包工程：企業承接超出自身資質等級的項目工程，此類工程業績不被認可，還可能導致資質升級失敗。
違法分包工程：將專項工程分包給無資質的個人或公司，屬于違法分包，可能導致資質被降級或吊銷，影響資質升級。
資質證書到期未延續：企業未在資質證書到期前辦理延期，證書到期后繼續工程活動，將受到相應懲罰。
資質未及時變更：企業的重要信息發生變化時，未辦理資質證書變更手續。
人員問題：如人員社保未繳納、人員年齡超過限制等，影響資質的申請和使用。
業績造假：企業為升級資質偽造項目業績，因監管措施升級而被發現。

哪些情況會導致建筑資質取消

以下情況可能導致建筑資質被取消：

資質許可機關工作人員違規：包括濫用職權、玩忽職守、超出法定權限、違反法定程序允許資質許可，對不符合資格標準條件的申請人給予資格許可等。
通過不正當手段取得資質許可：通過欺騙、賄賂等不正當手段獲得資質許可的，應當予以撤銷。
不按照建筑工程質量、安全標準進行設計、資質申請的材料作假被核查到、超出工程范圍施工：這些情況容易導致資質被注銷。

建筑資質取消的相關政策法規

建筑資質取消的相關政策法規主要包括以下

《推進建筑業發展和改革的若干意見》：明確淡化企業資質。
2014 年《建筑業企業資質標準》：直接取消/并入/合并等共取消 24 項專業承包資質，勞務資質取消等級劃分。
住建部出臺《建筑業企業資質管理有關問題的通知》：簡化特級、一級資質標準。
勞務資質取消試點：開展勞務資質取消的相關試點工作。
住建部出臺《簡化建筑業企業資質標準部分指標的通知》：取消建造師等人員要求。
《促進建筑業持續健康發展的意見》：明確進一步簡化資質類別與等級設置。
正式取消園林綠化企業資質核準：各級住房城鄉建設（園林綠化）主管部門不再受理城市園林綠化企業資質核準的相關申請。
工程咨詢資質、地質勘查等幾十項資質行政許可已取消：包括招標代理資質等多項資質的行政許可被取消。

建筑資質取消后的影響及應對措施

建筑資質取消后可能產生以下影響及應對措施：影響：

對建造師的影響：住房和城鄉建設部出臺系列政策，二級建造師的管理從企業資質管理中淡出，強化個人執業制度，雖然建筑企業資質不斷簡化，但二級建造師仍是建筑業企業必備人員。
對建筑企業的影響：
- 失去市場競爭優勢：企業失去資質會在市場競爭中處于劣勢，客戶流失，生存難度增加。
- 營收下降：無法承接業務，導致營收減少，前期投入變得無意義，面臨經濟損失。
- 影響員工就業：企業可能縮減業務和人員，導致員工失業。
- 影響企業發展：過去的經營管理問題暴露，拓展業務和開展新項目受限，制約企業實力和核心競爭力提升。 應對措施：
建筑企業：應不斷提高自身實力，調整自身機制，適應資質改革大環境和建筑市場發展需求。
工程造價咨詢企業：積極做精做專、向專業化發展，拓展經營思路，配齊其他建筑領域資質，提升綜合能力。考慮通過建筑公司轉讓方式獲得資質，以承接項目。

近期建筑資質取消的案例分析

近期建筑資質取消的案例分析如下：

寧夏出臺政策，取消了約 112 家建筑勞務資質單位的資質。取消原因主要是造假行為頻繁，包括虛假注冊、虛構業績等，損害企業形象，影響建筑市場。政府通過取消資質，提升建筑企業整體質量，營造公平競爭環境，加強監管力度，規范市場秩序。
取消設計一體化資質、園林綠化資質、物業管理二級以下資質、招標代理資質、勞務資質試點、工程咨詢資質等。未來建筑資質改革可能走向簡化，如辦理流程簡單化、申請材料減少、審查時間縮短，但審查力度會更嚴格。
大批建筑資質被取消，包括建筑智能化、消防設施、建筑裝飾裝修、建筑幕墻等 4 個工程設計與施工資質，以及園林綠化、招標代理、勞務等資質。資質取消的原因包括深化改革需要、市場競爭激烈、順應市場化方向、資質管理錯亂等。對于有資質和無資質的企業影響不同，建筑企業應適應資質變化，不斷調整自身。