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2024-09-12 09:46:42
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建筑機電與智能化資質合并是建筑行業資質改革的重要舉措。 從資質改革方案中了解到,電子與智能化、建筑機電安裝和城市及道路照明工程三個專業承包資質合并為建筑機電工程專業承包資質,設甲、乙兩級。 近年來,建筑智能化資質不斷整合,業務范圍不斷擴大。在將要實行的資質改革方案中,一級資質將被改為甲級資質,二、三級資質合并為乙級資質。 建筑智能化資質最早出現在2001年的資質標準中,到2015年,電子工程與建筑智能化工程資質合并為電子與智能化工程專業承包資質。在最新的資質改革方案中,電子與智能化、城市及道路照明、建筑機電安裝專業承包資質被合并為建筑機電工程專業承包資質。 目前,企業辦理建筑智能化資質,只需要準備4名注冊執業人員,5名技術職稱人員,10名技術工人就行。 但需要注意的是,建筑資質改革后,建筑智能化資質三級已經取消了,與電子資質合并在一起,全稱是電子與智能化工程專業承包資質。按照新的建筑資質標準要求,劃分為兩個不同級別的等級甲乙級。
建筑機電與智能化資質合并帶來了多方面的影響。一方面,企業的承包工程范圍擴大了,能夠承接更多類型和規模的項目,為企業發展提供了更廣闊的空間。另一方面,同資質競爭也隨之增大,市場競爭更加激烈。 對于原有的二級建筑智能化資質企業來說,會面臨嚴峻的壓力。因為在與城市道路照明、建筑機電安裝資質合并后,會有大量的三級道路照明、機電安裝企業混入市場,一同合并為乙級機電工程資質,這對二級建筑智能化資質企業造成很大的沖擊。 同時,企業的承包范圍將會隨著資質的工程承包范圍擴大而承接更多的非本企業專業的工程,這就要求企業具備額外的工程施工能力。如果企業想擴大工程承包范圍,對企業員工能力上是一個考驗,意味著專業人員需要擁有更多的專業能力,或是招聘新的專業人員,那么在人員上要有調整和適配。
在建筑機電與智能化資質合并的過程中,有一些實際的案例和情況值得關注。例如,智能化和建筑機電安裝所涉及的工程項目很大程度上會產生重合,且涉及面相當廣泛。資質改革“方案”表明,為做好資質標準修訂和換證工作,設置過渡期,期間很多資質停辦,過渡期結束后實行簡單換證。這也意味著過渡期結束后,智能化資質將正式并入建筑機電安裝工程專業承包資質。 建筑企業可以在過渡期通過收購智能化一級公司,獲取該資質,在資質新政策發布后,提升企業競爭力,占取更多的市場份額。但在收購過程中,因涉及到的債權債務關系復雜,且多數企業收購目標公司是為了某項工程需要,通常只會收購所需資質的公司,這在實際操作案例中,需要尋找專業的合作伙伴幫助辦理轉讓程序。
建筑機電與智能化資質合并的流程大致如下:
需要注意的是,在資質改革期間,可能會有一些政策和流程的調整,企業需要及時關注相關部門的通知和要求。
建筑機電與智能化資質合并后,市場呈現出一些明顯的趨勢。一方面,企業的承包工程范圍擴大,為企業帶來了更多的發展機遇。但同時,同資質競爭的加劇也使得市場競爭更加激烈。 隨著科技的不斷進步,建筑行業走向科技智能化是大勢所趨,智能化工程必然會成為主流和常態。但在這個過程中,原有的二級智能化資質企業會面臨嚴峻的壓力,需要不斷提升自身實力以應對市場競爭。 住建部門的政策扶持也為智能化工程的發展提供了有力支持,推動智能化領域不斷創新和發展。
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