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2024-09-05 09:04:01
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建造師掛靠現象在中國建筑行業中普遍存在，主要是由于建筑企業在申請和維護資質時，需要一定數量的建造師證書。建筑公司在施工招標過程中需要有資質，而在申請資質時，必須公司里必須有幾個建造師。很多建筑公司的本單位人員并不足以滿足這一要求，他們又不想招聘全職上班的建造師，因為那樣成本更高。因此，這些企業會選擇掛靠的方式，即找那些考了證書而不用的人，將證書放在他們的公司充人數。這種做法在建筑行業中幾乎已經成為公開的秘密。
建造師掛靠主要有兩種形式：掛資質和掛工程。掛資質是指企業只需要建造師的證書，而建造師的執業印章由建造師本人保管。這種方式對企業來說，只是為了提升企業的資質等級，而對建造師來說，風險較小，即使被發現，最多也就是吊銷證書的處罰。另一種形式是掛工程，即工程施工方同時需要建造師的證書和執業印章。在這種情況下，建造師的風險較大，因為一旦工程出現問題，建造師將需要承擔相應的責任。
建造師掛靠雖然能夠為企業提供所需的資質，但也帶來了不小的風險。對于建造師個人來說，如果掛靠的項目出現問題，比如施工方案不合理或工程質量不合格，建造師可能會面臨法律責任。隨著國家對建筑資質的改革和對掛靠行為的打擊，掛靠行為被發現的可能性增加，一旦被查出，可能會導致建造師停止執業、撤銷注冊甚至吊銷證書的處罰。
為了防范這些風險，建造師在選擇掛靠企業時，應盡量選擇一些大企業，并對其在業內的口碑、業績及安全生產的投入進行深入了解。如果企業的管理制度相對健全，安全管理制度能滿足安全施工的需要，那么可以考慮掛靠。建造師應定期或不定期地對掛靠企業進行檢查，一旦發現管理混亂或發生安全事故的幾率很大，應立即提出解除協議，防患于未然。
近年來，國家對建筑資質的改革一直在進行，資質淡化是改革的方向。2017年，住建部關于企業資質標準做了相應的調整，適當減少了資質標準對執業證書的數量要求。這一改革使得企業升級資質時對建造師的需求降低，從而間接減少了建造師資格掛靠的現象。國家還通過社保聯網等方式，打擊建造師證書掛靠的違規行為。這些政策的變化使得建造師掛靠的市場需求下降，同時也增加了掛靠行為被發現的風險。
建造師掛靠在過去一段時間內是中國建筑行業中的一個普遍現象，但由于國家對建筑資質的改革和對掛靠行為的打擊，這種現象在未來可能會逐漸減少。建造師在選擇掛靠企業時，應謹慎評估風險，并采取相應的防范措施。同時，建筑企業也應意識到，依靠掛靠來維持資質并不是長久之計，應通過提高自身管理水平和專業能力來滿足資質要求。
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