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2024-09-02 10:30:22
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建筑資質動態考核是省級部門主導的，定期對省內的建筑施工企業進行核查的一種考核形式。其目的是確保建筑企業持續符合資質標準，并且規范建筑市場秩序。以下是詳細的考核要求：
企業凈資產是否符合資質標準：核查企業凈資產是否滿足資質要求。
企業注冊執業人員、職稱人員、技術工人是否符合資質規定要求：檢查企業注冊執業人員、職稱人員、技術工人的數量和資格是否符合資質規定要求，是否滿足企業正常生產經營以及在建項目需要，人員社保是否符合規定要求。
企業管理制度是否健全：核查企業是否建立了健全的管理制度，市場行為是否規范。
在建工程項目管理人員、技術人員配備和履職是否到位：檢查在建工程項目管理人員、技術人員的配備和履職情況，人證是否相符，是否存在轉包、違法分包和資質掛靠等違法行為。
企業營業執照、資質證書和安全生產許可證：核查企業營業執照、資質證書和安全生產許可證是否齊全且在有效期內。
企業管理和技術、經濟負責人的任職文件：檢查企業管理和技術、經濟負責人的任職文件，工程技術和經濟技術管理人員的職稱證書，注冊人員的注冊證書，企業社保繳費清單。
企業驗資報告、年度經審計的年度財務報告：核查企業驗資報告、年度經審計的年度財務報告。
年度企業完成的工程業績：檢查年度企業完成的工程業績的中標通知書、工程合同、驗收證明或備案資料。
企業辦公場地的房產證或租賃合同：核查企業辦公場地的房產證或租賃合同。
企業所獲的榮譽證書、獲獎工程榮譽證書或表彰文件：檢查企業所獲的榮譽證書、獲獎工程榮譽證書或表彰文件，違法違規被處罰文書。
企業章程、質手冊或管理制度匯編：核查企業章程、質手冊或管理制度匯編。
其他有關資料：根據具體情況，核查其他有關資料。
聽取匯報：根據考核內容，聽取企業有關工作情況匯報。
查閱資料：核查企業有關證照、人員證件、資料和臺賬等。
作出處理：根據考核情況分別作出不合格、基本合格、合格的處理意見。
反饋結果：將考核情況及處理意見反饋被考核企業。
考核時間通常會在考核通知中明確指出，例如，
成立建筑業企業資質動態考核工作領導小組，由相關領導和部門組成，負責組織和實施考核工作。
各有關單位要高度重視資質動態考核工作：各有關單位要高度重視資質動態考核工作，按照要求認真做好迎檢的準備工作。
被考核企業要提供相關證照、財務報表和設備、人員、在建項目臺賬以及人員社保花名冊等資料：被考核企業需要提供相關證照、財務報表和設備、人員、在建項目臺賬以及人員社保花名冊等資料。
考核嚴格按《建筑業企業資質管理規定》和《建筑業企業資質標準》進行：考核嚴格按照《建筑業企業資質管理規定》（住房和城鄉建設部令第22號）和《建筑業企業資質標準》（建市〔2014〕159號）進行。
考核組人員要認真履行職責：考核組人員需認真履行職責，嚴格遵守廉潔自律規定，對考核情況及時匯總，按相關程序作出處理。
如果企業在考核中被發現有違法違規的市場行為，包括招標投標管理、合同管理、財務管理、工程竣工驗收、工程款結算和工資支付管理、誠信等情況，將會被要求在整改期內完成整改。未能在規定時限內完成整改的企業，將被視為動態核查不合格，可能會被降低資質等級、撤回資質或清除出建筑市場等。
以上就是建筑資質動態考核的詳細要求，希望對您有所幫助。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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