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2024-10-21 09:39:06
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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勞務派遣單位經營許可證的申請條件主要包括以下幾個方面：
注冊資本要求：公司注冊資本不得少于人民幣 200 萬元。
經營場所和設施：有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施，且這些場所和設施不能是臨時的，須是固定的。
勞務派遣管理制度：有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本。
其他條件：法律、行政法規規定的其他條件。
勞務派遣單位經營許可證的辦理流程如下：
準備材料：
勞務派遣經營許可申請書。
營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》。
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告。
經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單。
法定代表人的身份證明。
勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本。
提交申請：帶著上述材料于工作日到公司所在地的省級人社部門（一般是人社局里邊的勞動關系科）申請。
材料審核：
許可機關在收到申請材料后，會根據不同情況進行處理。
申請材料存在可以當場更正的錯誤的，應當允許申請人當場更正。
申請材料不齊全或者不符合法定形式的，應當當場或者在 5 個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容，逾期不告知的，自收到申請材料之日起即為受理。
申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的，應當受理行政許可申請。
作出決定：
許可機關應當自受理之日起 20 個工作日內作出是否準予行政許可的決定。20 個工作日內不能作出決定的，經本行政機關負責人批準，可以延長 10 個工作日，并應當將延長期限的理由告知申請人。
申請人的申請符合法定條件的，許可機關應當依法作出準予行政許可的書面決定，并自作出決定之日起 5 個工作日內通知申請人領取《勞務派遣經營許可證》。
申請人的申請不符合法定條件的，許可機關應當依法作出不予行政許可的書面決定，說明不予行政許可的理由，并告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。
《勞務派遣經營許可證》的有效期為 3 年。勞務派遣單位應當在有效期屆滿 60 日前向許可機關提出延續的書面申請，逾期的，要按照新申請《勞務派遣許可證》重新辦理。
勞務派遣單位經營許可證的監管要求主要包括以下方面：
年度報告：勞務派遣單位應當于每年 3 月 31 日前向許可機關提交上一年度勞務派遣經營情況報告，如實報告經營情況、被派遣勞動者人數及相關情況、勞動報酬支付情況、社會保險繳納情況、派遣崗位情況、勞務派遣協議情況、設立子公司或分公司情況等事項。
變更管理：勞務派遣單位名稱、住所、法定代表人或者注冊資本等改變的，應當向許可機關提出變更申請。符合法定條件的，許可機關應當自收到變更申請之日起 10 個工作日內依法辦理變更手續，并換發新的《勞務派遣經營許可證》或者在原《勞務派遣經營許可證》上予以注明；不符合法定條件的，許可機關應當自收到變更申請之日起 10 個工作日內作出不予變更的書面決定，并說明理由。
延續管理：勞務派遣單位需要延續行政許可有效期的，應當在有效期屆滿 60 日前向許可機關提出延續行政許可的書面申請，并提交 3 年以來的基本經營情況；勞務派遣單位逾期提出延續行政許可的書面申請的，按照新申請經營勞務派遣行政許可辦理。許可機關應當根據勞務派遣單位的延續申請，在該行政許可有效期屆滿前作出是否準予延續的決定；逾期未作決定的，視為準予延續。準予延續行政許可的，應當換發新的《勞務派遣經營許可證》。
信息公開：人力資源社會保障行政部門應當在本行政機關辦公場所、網站上公布勞務派遣行政許可的依據、程序、期限、條件和需要提交的全部材料目錄以及監督電話，并在本行政機關網站和至少一種全地區性報紙上向社會公布獲得許可的勞務派遣單位名單及其許可變更、延續、撤銷、吊銷、注銷等情況。
以下是勞務派遣單位經營許可證的吊銷情形：
《勞務派遣經營許可證》有效期屆滿，勞務派遣單位未申請延續的，或者延續申請未被批準的。
勞務派遣單位依法終止的。
勞務派遣行政許可依法被撤銷，或者《勞務派遣經營許可證》依法被吊銷的。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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