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好順佳集團
2024-10-17 08:55:30
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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注冊資金：不得少于人民幣 200 萬元，且需實繳。
經營場所和設施：有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施，不能是臨時的，須是固定的。
管理制度：有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本。
其他條件：法律、行政法規規定的其他條件。
申請：申請人到市行政服務中心 B 區市人力資 社會保障局業務窗口提出申請，提交申請材料。
受理：接件人員核驗申請材料，當場作出受理決定。申請人符合申請資格，并材料齊全、格式規范、符合法定形式的，予以受理，出具受理通知書；申請人不符合申請資格或材料無法補齊、不符合受理條件的，接件人員不予受理，出具《不予受理通知書》。申請人材料不符合要求但可以當場更正的，退回當場更正后予以受理；申請人材料不齊的，可出具《材料補正通知書》。
審查：受理后，審查人員對材料進行審查，組織實地勘察，出具現場核查表，并作出初步審查；決定人員審查完所有材料后作出審查決定。符合審批條件的，予以通過，出具《勞務派遣經營許可證》；不予通過的，出具《不予行政許可決定書》。
海南勞務派遣公司營業執照
海南勞務派遣公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告
海南勞務派遣公司經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單
海南勞務派遣公司法人身份證
勞務派遣管理制度：包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本
；在市、縣工商行政管理部門登記注冊的勞務派遣單位，分別由市、縣人力資 社會保障行政部門負責監督管理。
勞務派遣經營許可屬工商登記前置審批事項，申請人在辦理企業名稱預先登記后，向人力和社會資源保障部門申請辦理《勞務派遣經營許可證》，待取得許可后再向企業登記等部門申請辦理公司登記等事項，否則不允許從事勞務派遣活動。
經營勞務派遣業務的企業應當于每年 3 月 31 日前向備案地的人力資源社會保障行政部門提交上一年度勞務派遣經營情況報告，如實報告經營情況、被派遣勞動者相關情況、勞動報酬支付和社會保險繳納情況、派遣用工情況、勞務派遣協議情況以及設立子公司、分公司等情況。
未經備案經營勞務派遣業務的企業，由所在地有備案管轄權的人力資源社會保障行政部門進行約談，責令限期改正。
自 2013 年 7 月 1 日起，經營勞務派遣業務，應當向省人力資 社會保障行政部門依法申請行政許可。作出許可決定的，由省人力資 社會保障行政部門頒發統一印制的《勞務派遣經營許可證》。
由子公司向省人力資 社會保障行政部門申請行政許可。
應當報省人力資 社會保障行政部門備案后，方可經營勞務派遣業務。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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