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2024-09-26 10:05:14
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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建筑裝飾工程設計資質分為甲、乙、丙三個級別。
甲級標準：
從事建筑裝飾設計業務 6 年以上，獨立承擔過不少于 5 項單位工程造價在 1000 萬元以上的高檔建筑裝飾設計并已建成，無設計質量事故。
單位有較好的社會信譽并有相適應的經濟實力，工商注冊資本不少于 100 萬元。
單位專職技術骨干人員不少于 15 人，其中，從事建筑裝飾設計（建筑學、設計、環境藝術、工藝美術、藝術設計專業）的人員不少于 8 人，從事結構、電氣、給水排水、暖通、空調專業設計的人員各不少于 1 人。建筑裝飾設計主持人應具有高級技術職稱或相當于高級技術職稱的任職資歷。
參加過國家或地方建筑裝飾設計標準、規范及標準設計圖集的編制工作或行業的業務建設工作。
有完善的質量保證體系，技術、經營、人事、財務、檔案等管理制度健全。
達到國家建設行政主管部門規定的技術裝備及應用水平考核標準。
有固定工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人 15 平方米。
乙級標準：
從事建筑裝飾設計業務 4 年以上，獨立承擔過不少于 3 項單位工程造價在 500 萬元以上的建筑裝飾設計并已建成，無設計質量事故。
單位有較好的社會信譽并有相適應的經濟實力，工商注冊資本不少于 50 萬元。
單位專職技術骨干人員不少于 10 人，其中，從事建筑裝飾設計（建筑學、設計、環境藝術、工藝美術、藝術設計專業）的人員不少 5 人。從事結構、電氣、給水排水專業設計的人員各不少于 1 人，其他專業人員配置合理。建筑裝飾設計主持人應具有高級技術職稱或相當于高級技術職稱的任職資歷。
有完善的質量保證體系，技術、經營、從事、財務、檔案等管理制度健全。
達到國家建設行政主管部門規定的技術裝備及應用水平的考核標準。
有固定工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人 15 平方米。
丙級標準：
從事建筑裝飾設計業務 2 年以上，獨立承擔過不少于 3 項單位工程造價在 250 萬元以上的建筑裝飾設計并已建成，無設計質量事故。
單位有較好的社會信譽并有相適應的經濟實力，工商注冊資本不少于 20 萬元。
單位專職技術骨干人員不少于 6 人，其中，從事建筑裝飾設計（建筑學、室內設計、環境藝術、工藝美術、藝術設計專業）的人員不少于 3 人，從事結構、電氣專業設計的人員各不少于 1 人，其他專業人員配置合理。單位中的建筑裝飾設計主持人應具有中級技術職稱或相當于中級技術職稱的任職資歷。
推行質量管理，有必要的質量保證體系及技術、經營、從事、財務、檔案等管理制度。
計算機數量達到專職技術骨干人一臺，計算機施工圖出圖率不低于 75%。
有固定工作場所，建筑面積不少于專職技術骨干每人 15 平方米。
獲取建筑裝飾工程設計資質需要滿足一定的條件，不同級別資質的條件有所不同：
甲級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 300 萬元人民幣。
企業完成過中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，或大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業主要技術負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，8 年以上從事建筑裝飾設計經歷，并主持過大中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，其中大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項，具備高級以上專業技術職稱或一級注冊建筑師（一級注冊結構工程師）注冊執業資格。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，非注冊人員應參與過大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項，或中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
企業管理組織機構、標準體系、質量體系健全。
乙級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 100 萬元人民幣。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業的主要技術負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，6 年以上從事建筑裝飾設計經歷，主持過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，非注冊人員應參與過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和技術、財務、檔案等管理制度。
丙級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 50 萬元人民幣。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業主要技術負責人應具有大專以上學歷，3 年以上從事建筑裝飾設計經歷，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和檔案管理制度。
申請建筑裝飾工程設計資質的流程如下：
注冊裝飾設計公司
配置建筑裝飾設計乙級資質所需人員
技術負責人：本科學歷，6 年以上工作建筑裝飾設計經驗，業績要求：主持建筑裝飾工程設計中型 2 項，具備中級職稱。
專業技術人員：（環境藝術設計/室內設計/建筑）專業工程師任意 3 名，電氣工程師 1 名，給水排水 1 名，暖通空調 1 名，結構 1 名，共計 7 名人員。
公司其他人員，主要是會計人員、經營管理人員組成。
制作建筑裝飾工程設計資質申報材料
提交建設主管部門審批
建設主管部門審批
領取資質
審批建筑裝飾工程設計資質時，主要依據以下標準：
甲級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 300 萬元人民幣。
企業完成過中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，或大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業主要技術負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，8 年以上從事建筑裝飾設計經歷，并主持過大中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，其中大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項，具備高級以上專業技術職稱或一級注冊建筑師（一級注冊結構工程師）注冊執業資格。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，非注冊人員應參與過大型建筑裝飾工程設計項目不少于 1 項，或中型建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
企業管理組織機構、標準體系、質量體系健全。
乙級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 100 萬元人民幣。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業的主要技術負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷，6 年以上從事建筑裝飾設計經歷，主持過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
在主要專業技術人員配備表規定的人員中，非注冊人員應參與過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于 2 項，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和技術、財務、檔案等管理制度。
丙級資質：
具有獨立企業法人資格。
社會信譽良好，注冊資本不少于 50 萬元人民幣。
專業配備齊全、合理，主要專業技術人員專業和數量符合所申請專項資質標準中“主要專業技術人員配備表”的規定。
企業主要技術負責人應具有大專以上學歷，3 年以上從事建筑裝飾設計經歷，具備中級以上專業技術職稱。
有必要的技術裝備及固定的工作場所。
有較完善的質量體系和檔案管理制度。
建筑裝飾工程設計資質的有效期和續期要求如下：
企業資質有效期于 2023 年 12 月 31 日后屆滿的，企業于資質證書有效期屆滿后再申請資質證書有效期延續的，
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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