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2024-09-26 10:03:54
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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二級建筑企業資質的申請需要滿足一系列條件。企業應具有法人資格。要滿足以下基本條件:
具有滿足標準要求的資產。資產的具體數額會根據不同的建筑類型和規模有所差異。例如,在房屋建筑工程施工總承包二級資質中,企業凈資產需達到 4000 萬元以上。
具有滿足標準要求的注冊建造師及其他專業技術人員。如建筑工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于 12 人,其中建筑工程專業注冊建造師不少于 9 人。
技術負責人具有 8 年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有結構專業高級職稱或建筑工程專業一級注冊建造師執業資格。
持有崗位證書的施工現場管理人員不少于 30 人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全。
經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于 75 人。
南平二級建筑企業資質的審批流程大致如下:
準備營業執照:申請資質前,建筑企業必須先注冊好公司,領到營業執照,登錄建委網站,注冊企業用戶。
填寫信息,收集材料,整理卷宗:按照資質等級標準,準備好相應的技術人員資料,比如一級建造師、二級建造師、高級工程師、工程師、九大員、技術工人等。人員資料一般包括技術負責人的身份證明、職稱證書或技能證書、執業資格證書;中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證書;技術工人的身份證明、職業技能證書或職業培訓合格證書;現場管理人員的身份證明、崗位證書;主要人員申報前 3 個月的社保證明。
遞交資質申請:網上材料齊全,打印出來,企業以法人名義向區縣建設行政主管部門提出書面申請,區縣建設行政主管部門同意后,上報市住房和城鄉建設局。
接受現場核查:市住房和城鄉建設局對申請資質的企業進行審核,主要審核企業人員、企業資產、工程業績是否符合資質標準,符合資質條件后下發批準文件。
上報市建管處:企業按照屬地管理的原則向所在區建筑業管理部門提交資質申請材料原件及復印件,區建筑業管理部門初審合格后報市建管處。
進行公示:市建管處對資質申請材料進行審核,對屬于市級核準范圍的資質進行公示,公示之后無異議的予以核準并報省建管局備案并等待領取證書;對屬于省級核準范圍的資質將資質申請材料上報給省建管局,在資質核準后等待領取證書。
領取證書:企業在資質核準后,到市住建局工程科辦理建造師注冊手續,待領取注冊建造師證書后,再領取資質證書。
國務院住房城鄉建設主管部門在收到申請材料后,應當依法作出是否受理的決定,并出具憑證;申請材料不齊全或者不符合法定形式的,應當在 5 日內一次性告知申請人需要補正的全部內容。逾期不告知的,自收到申請材料之日起即為受理。國務院住房城鄉建設主管部門應當自受理之日起 20 個工作日內完成審查。
目前,南平二級建筑企業資質的有效期相關規定如下:
一般情況下,建筑業企業資質證書有效期為 5 年。企業資質有效期于 2023 年 12 月31日后屆滿的,按照有關資質管理規定向相關部門申請資質證書有效期延續。企業于資質證書有效期屆滿后再申請資質證書有效期延續的,相關部門不予受理。
南平二級建筑企業資質的維護要求包括以下方面:
加強企業資質事后監管:對企業取得資質后是否繼續符合資質標準進行動態檢查,重點包括企業的工程業績和主要技術指標情況、企業注冊類人員和有職稱的工程技術、經濟管理人員變動情況、包括企業資本金在內的有關財務指標變動情況、企業工程質量和安全生產管理的各項制度、措施落實情況,是否發生工程質量、安全生產事故,或者存在質量安全隱患、企業是否按投標承諾配備項目施工管理人員、企業是否存在其他違法違規行為。
加強對企業在申報各類證書和市場經營行為的監管:重點在資質申報、崗位證書和各類執業資格證書報考以及職稱證書評審等方面有偽造、虛報相關數據或證明材料等弄虛作假行為。企業在招投標活動中有提供虛假證書、業績證明、授權證明材料和使用偽造印章等弄虛作假行為。
加強企業機構設置和管理制度的監管:企業必須配套辦公場所及設施,有完整的機構設置,建立健全企業的管理制度,包括企業工作例會制度、企業證章管理制度、企業統計報表報送制度、建立參加會議和培訓管理制度。
加強對企業履行主體責任的監管:建立質量安全管控措施,必須建立健全企業勞務用工管理機制,積極倡導企業創新創優活動。
南平二級建筑企業資質的相關政策法規主要包括:
《建筑業企業資質管理規定》(2015 年 1 月 22 日中華人民共和國住房和城鄉建設部令第 22 號發布,根據 2016 年 9 月 13 日中華人民共和國住房和城鄉建設部令第 32 號《住房城鄉建設部關于修改<勘察設計注冊工程師管理規定>等 11 個部門規章的決定》第一次修正,根據 2018 年 12 月 22 日第二次修正)。
南平市人民政府辦公室關于印發南平市進一步促進建筑業企業增產增效的若干措施等相關文件。
南平市住房和城鄉建設局關于印發《關于加強建筑業企業監督管理的意見》等規定。
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